公务员遴选是什么啊？什么时候参加啊？

公务员遴选是什么意思?

同学，你好！ 公务员遴选一般是指党群机关、政府部门根据相关政策的规定，结合实际情况，从已经具备公务员身份和公务员相关资历的人员中选出符合组织或相关部门要求的部门工作人员，是党政部门选拔人才的重要途径和方法。尤其是基层公务员，可以通过遴选的方式以取得晋升。 现在的公务员遴选机制已经较为完善了，在《公务员公开遴选办法》中明确提出了相关的遴选要求，对参考人员的品德素养、能力素质，对考试流程的公平、民主都进行了明确的规定。 在遴选的时候，更加注重参考人员和遴选岗位的匹配性，这样才能缩短人员的适应期，能够更快的投入工作当中。所以在考试的过程中实行分级分类考试，根据不同的职级来进行命题。比如正科、副处、正

公务员遴选是什么?

公务员遴选，就是上级机关从下级机关选拔优秀公务员任职的一种方式。 中央机关从基层公开遴选公务员主要是解决党政领导机关干部队伍来源比较单一、经历比较简单、素质结构不尽合理等突出问题。过去不少机关干部是从家门到校门，毕业后直接进机关门的“三门干部”，他们的素质和潜能俱佳，但离基层较远，离群众较远，缺乏实践锻炼与基层经验，难以深层剖析理解当今中国民生和社会实际，而遴选公务员可以有效解决中央国家机关中这一短板和不足。 同时，遴选还在于探索建立一条基层公务员的选拔培养链，这对畅通基层公务员的“上行通道”非常重要，通过遴选，乡镇（街道）公务员都可以直接到中央任职，实现五级连跳，这在以前是根本不可想象的。

什么是公务员遴选？

简单的来说就是上层单位有人因为退休或者是升职调动等原因缺人了，空出来位置了，然后再从基层选拔合适的人才，注意这个前提，遴选不是你想考就能考的，是得上面缺人了，你才有去报名的机会，所以有的地方，一年考一次，两年考一次都属于正常的，如果有遴选这方面的想法的话，那最好就要抓住每一次机会。这是毫无背景的基层公务员走出基层的最好机会没有之一。 不过近几年来这样的遴选考试也越来越多，一是因为晋升渠道越来越规范了，以前可能是靠关系就能提拔、借调到好单位，现在无论想去哪里你都得去考。二是因上级政ce要求，这些机关开始倾向于从基层选拔，而不要通过公考招刚毕业的应届大学生。

遴选公务员条件有哪些，考试考什么内容考试时间什么时候？

报名参加公开遴选的公务员，应当具备下列资格条件： 1、具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。 2、具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历。 3、公务员年度考核均为称职以上等次。 4、具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。 5、报名参加中央机关、省级机关公开遴选的应当具有大学本科以上文化程度，报名参加市（地）级机关公开遴选的应当具有大学专科以上文化程度。 6、身体健康。 7、公务员主管部门规定的其他资格条件。 8、法律、法规规定的其他条件。

国家公务员遴选是什么意思？

公务员遴选是体制内的二次择优考试。 主要考察的是办文办会办事办案能力，可以由“下”往“上”考，但是不能由“上”往“下”考；中央遴选是面向全国招考；省直遴选面向全省范围内招考、市直遴选面向全市范围内招考、县遴选考试关注度小，一般是面向县内招考；部分省或市会面向全国范围内招考或市内外招考，比如四川、湖南、广东深圳地区省或市直、区直单位面向全国招考的比较多，合肥市直部分岗位面向省内招考，部分岗位面向合肥市内招考。 遴选考试的根本目的是： 遴选本源是要从基层选拔大批善于做群众工作，能妥善应对复杂局面，有处理实际问题能力的优秀干部充实各级党政领导机关。《公务员公开遴选办法（试行）》明确遴选目的是优化领导